Rôles et responsabilités principales

Le/la volontaire appuiera l’ANAF et les partenaires associés dans les activités suivantes :

Stratégie numérique et digitalisation

• Réaliser une analyse de la stratégie numérique (forces, faiblesses, opportunités, menaces) pour soutenir l’élaboration du plan de digitalisation de l’organisation partenaire.
• Collaborer à l’identification des priorités en matière de digitalisation et définir une feuille de route incluant des actions concrètes et un calendrier.
• Proposer un système de gestion électronique des documents et des outils pour optimiser les plateformes digitales existantes (site web, réseaux sociaux).
• Appuyer la conception d’outils numériques : tableaux de bord, indicateurs et rapports automatisés, etc.

Responsabilités transversales

• Intégrer l’égalité des genres, les droits et la diversité, en mettant l’accent sur la participation des femmes et jeunes femmes.
• Prendre en compte les questions environnementales et d’adaptation aux changements climatiques dans toutes les activités.
• Participer à la communication et sensibilisation, y compris des activités de collecte de dons, pour partager l’expérience de volontariat et sensibiliser aux enjeux de solidarité internationale.
• Compléter hebdomadairement une feuille de temps et la transmettre au responsable du CECI Montréal.
• Respecter les guides, manuels et directives de sécurité de l’organisation.
• Rédiger les rapports requis par l’organisation partenaire et par le programme CECI.

Compétences et qualifications requises

• Diplôme universitaire dans un domaine pertinent.
• Expérience pertinente de travail en lien avec le mandat.
• Excellentes compétences en communication orale et écrite en français.
• Orientation résultats, capacité d’analyse et de résolution de problèmes.
• Faculté d’adaptation, souplesse, esprit d’équipe et sensibilité aux réalités culturelles.

Avantages et soutien

• Appui et encadrement tout au long du mandat à distance.
• Horaires flexibles, selon la disponibilité du volontaire.
• Possibilité de contribuer entre 5 et 35 heures par semaine sans quitter son emploi.
• Participation à une formation pré-affectation pour approfondir la compréhension du CECI et développer les compétences nécessaires pour travailler en coopération internationale.